Se Necesita Personal Para Contratar En Restaurante Depot
- Ubicación: Indianapolis, Indiana, U.S., Indianapolis, Indiana, United States
Se Necesita Personal Para Contratar En Restaurante Depot
Se esta contratando nuevo personal de servicio y cocina y el salario de cada trabajador podría ser hasta $14.50/hr
El tipo de puesto de empleo es: Tiempo completo.
Se puede aplicar hoy mismo.
El nombre del restaurante es "Restaurant Depot".
Puesto de asistente de gerente de producción.
Trabajar Tiempo Completo.
Puede ganar hasta $14.50 por hora.
La dirección de este establecimiento de venta de comidas esta en: 2120 Enterprise Park Pl, Indianapolis, IN 46218
Resumen del puesto: Responsable de recibir el producto y garantizar que los pasillos/congeladores y refrigeradores estén abastecidos, etiquetados, limpios y que el producto entregado esté empacado y que se brinde un servicio al cliente adecuado.
Funciones Esenciales: Garantizar un adecuado servicio al cliente y trabaja para desarrollar relaciones con grandes clientes.
Supervisa todas las actividades en el departamento de productos, incluida la colocación de productos, la rotación, la señalización y las exhibiciones.
Responsable de la apariencia general del departamento, la limpieza y el cumplimiento de las ordenanzas gubernamentales y corporativas.
Debe mantener registros según sea necesario.
Supervisa y trabaja junto con los supervisores de frutas y verduras (si corresponde) y los almacenistas para garantizar que el Departamento de frutas y verduras opere de una manera que cumpla con los estándares de la empresa.
Con el gerente de producir (produce mng), desarrollar horarios, supervisar el desempeño y recomendar la disciplina adecuada según corresponda a cada puesto de trabajo y la ocación o circunstancia.
Debe capacitar a los empleados en las responsabilidades laborales y los procedimientos operativos seguros.
Este profesional ayuda con las entrevistas de candidatos y recomienda para los empleados (toma decisiones de nuevos empleados para la empresa). Disciplina a los empleados cuando es necesario y recomienda despidos. Se asegura de que los empleados realicen las inspecciones adecuadas para cumplir con las reglamentaciones de HACCP y realicen auditorias periódicas de HACCP.
Revisa el inventario para la rotación de productos diariamente para evitar mermas y daños.
Garantiza que los precios de anaquel sean correctos y reflejen las condiciones de mercado y precios más recientes.
Supervisa la recepción de todos los productos y se asegura de que se complete la documentación adecuada.
Mantiene niveles precisos de inventario de computadoras al realizar inventarios físicos de manera regular y realizar ajustes.
Mantiene el equipo refrigerado y se asegura de que se sigan los contratos y cronogramas de mantenimiento.
hacer la supervision de los pedidos de productos de los proveedores de forma regular para garantizar que tengamos precios competitivos y una reducción mínima debido al deterioro y que no tengamos demasiado inventario disponible.
Encargado de asegurarse de que todos los empleados del departamento puedan trabajar con el equipo, como la báscula Toledo y la máquina de etiquetas Dennison.
Encargado de la coordinación de las tarimas almacenadas en los racks tengan las etiquetas de bloqueo y fecha adecuadas.
Sigue un programa para mantener la limpieza del área mediante un programa de mantenimiento regular de fregado, extracción de paletas y limpieza debajo.
Asegura que el exceso de inventario no colocado en el piso se apila en estantes elevados muy cerca de donde se vende o se almacena en congeladores/refrigeradores.
Asegura que la basura se retire del piso y se manipule adecuadamente.
Se asegura de que la información sobre existencias bajas o agotadas se comunique al controlador de inventario después de verificar cuidadosamente el sistema y el estante en busca de productos. Sostiene que toda la señalización es correcta y que los precios de los volantes están reflejados en el producto.
Debe coordinar la comercialización adecuada de los pasillos ( adyacencias lógicas, poder de retención adecuado, asignación de espacio) y comercializa de manera creativa y establece áreas de impulso para la comercialización. Realiza deberes, responsabilidades y proyectos adicionales según lo asignado.
Realiza auto-auditorias semanales del departamento de las carnes. Otras responsabilidades: realiza otras tareas relacionadas con el trabajo según se requiera y se le asigne. Educación, Experiencia y Habilidades Requeridas: Licenciatura O Diploma de Escuela Secundaria O GED con al menos 4 años de experiencia en servicio al cliente, O cualquier combinación apropiada de educación y experiencia.
Habilidad para leer, analizar e interpretar publicaciones comerciales generales, revistas profesionales y procedimientos técnicos.
Habilidad para presentar información de manera efectiva y responder preguntas de gerentes, clientes y público en general. Habilidad para calcular cifras y montos tales como descuentos, intereses, proporciones, porcentajes, área, masa y volumen.
Habilidades efectivas de comunicación oral y escrita. Alto nivel de habilidades interpersonales para manejar situaciones y documentación delicadas y confidenciales. Compromiso con los valores de la empresa y fuerte orientación al cliente.
Es indispensable poseer los conocimientos informáticos o de computación y manejo de programas para la oficina.
Requisitos físicos: Habilidades de levantamiento / transporte ( medidas para carga máxima o promedio ). Levantamiento: 50 lbs Fuerza de carga (50' o menos) – 50 lbs Levantamiento / transporte frecuente ( 12x/hora) – 50 lbs Levantamiento / transporte constante ( > 30x/hr) – 20 lbs Aptitudes físicas (calificadas según el nivel de habilidad involucrado) Agilidad / equilibrio dinámico 80-100 % Destreza de los dedos – 80-100 % Destreza manual – 80 – 100 % Tolerancia de la postura (calificada según la frecuencia o el tiempo involucrados) Pararse (ponerse de pie) / caminar: constantemente (4 horas a la vez) Estirarse por encima del nivel del hombro: ocasionalmente Girar/girar la cabeza: ocasionalmente Agacharse / agacharse: ocasionalmente Subir escalones/escaleras: ocasionalmente Arrodillarse / agacharse: ocasionalmente Ambiente de trabajo: Requiere exposición frecuente a Temperaturas frías / congelantes Equipo en movimiento (montacargas, transpaletas eléctricas, scooters) He tenido la oportunidad de leer y discutir esta descripción de trabajo con mi supervisor. Entiendo completamente las responsabilidades y calificaciones requeridas para este trabajo.
Además, encuentro que soy capaz de realizar las funciones requeridas.
Calendario:
- Inicio del turno: 5:00 a. m. o 7:00 a. m. o 9:00 a. m.
- Duración del turno: 9 horas
Beneficios:
- Seguro de salud, dental y de la vista disponible después de 90 días
- Tiempo libre pagado
-
Requisitos:
- Debe tener al menos 18+ años de edad
- Debe pasar la prueba de drogas (cannabis incluido)
- Capaz de poder levantar hasta 50 libras
Acerca de Restaurant Depot
Restaurant Depot es un proveedor mayorista de servicio de alimentos Cash & Carry solo para miembros.
Su misión es ser su ventanilla única para ahorros, selección y servicio, los siete días de la semana. Han estado abasteciendo a empresas independientes de alimentos con productos de calidad de grandes almacenes de efectivo y para llevar desde 1990.
Se convirtieron en la principal alternativa de bajo costo para otros proveedores de servicios de alimentos al eliminar los gastos generales de un distribuidor tradicional, centrándose en las necesidades de los operadores independientes de servicios de alimentos y ofreciendo membresía gratuita. Para aplicar se debe de realizar la aplicación en las paginas del contrato de la empresa para adquirir un cita y entrevistarse con la gerencia de recursos humanos. EN EL IDIOMA INGLES. Aplicar para esa entrevista en este vinculo que debes de colocar junto antes d empezar la búsqueda. URL click.appcast. io/track/aexr79a?cs=hp4&pjg=2ihp&jpid=h1b2
Localización en: Indianapolis, Indiana, United States
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